6月29日（月）4限の専門演習Ⅰにて、キャリアガイダンスを実施しました。

今回のテーマは『応募書類の書き方』です。

昨今、就職活動の早期化が著しく、夏季インターンシップエントリーの締め切りを7月末に設定している企業が増加しています。

大手企業を中心に、エントリーシートや適性検査などを通過しなければインターンシップに参加できないケースも少なくありません。

今回は長崎若年者地域連携事業事務局より講師をお招きし、業種と職種についての復習から、具体的な応募書類の書き方までを学びました。

 

以下に、受講した学生の感想を一部抜粋してご紹介します。

 

「これまで漠然と就職活動を考えていましたが、今回のセミナーを通して、自分自身について理解を深めることが志望動機につながると分かりました。今後は企業研究やインターンシップへの参加を通して仕事への理解を深めていきたいです。」

「同じ業界でも職種によってやることが全然変わり、様々な形で関われることを改めて実感しました。これからの就活に向けて、自分が何をしたいのか、何になりたいのかをより具体的にしていきたいと思います。」

「（書類の）良くない例も紹介されていて参考になりました。日々のレポートからPREP法などを使って文章構成を気にかけ、志望動機もスラスラ書けるようにしたいです。」

「応募書類の書き方で、自分が就きたい企業の研究をしっかり行うこと、自分の強みを明確にすることの重要性が印象に残りました。これからは実習やボランティア活動を通して、自分の強みをさらに見つけていきたいです。」

「ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）の書き方や、自分のどのような内面と企業をマッチさせていくかのコツが分かり、勉強になりました。自分の性格や日頃の工夫をしっかり意識して生活していくことが大切だと感じました。」

「今日の授業では、どのような書き方をすれば企業に良い目線で見てもらえるのかについて、詳しく学ぶことができたのでとてもよかったと思います。面接でしっかりと話せるように対策していきたいです。」

 

前期のキャリアガイダンスはこれで終了となります。

夏季休暇期間中も、キャリア支援課は通常通り開所しています。

後期を迎えると、インターンシップ参加に伴う早期選考の案内などが本格化する時期となります。

一人で悩まず、ぜひお気軽にキャリア支援課へお越しください。